人际关系虽然重要,也不能分享这五种套路,避免别人捷足先登
【资料图】
职场中虽然可以交朋友,但并不是所有的事情,都可以跟同事分享 ; 同事之间的关系友好,下班后可以去聚聚,可以一起做点喜欢的事情,但是在竞争面前,同事之间又会毫不犹豫地选择竞争,毕竟赢得一方可以有好机会 ; 现实的职场中,相信很多朋友都渴望证明自己,可是很多现实并不是大家想的那样,自己勤勤恳恳的工作,跟身边的同事分享好事情,结果自己看到的好机会往往会被同事捷足先登 ; 职场中那些屡屡加薪的人,并不是多么聪明,而是他们能够知道很多机会 ; 下面小编就来为大家分享,年轻人行走职场不能分享的五种套路。想要了解的朋友们,赶紧跟随小编一起来看看吧 !
一、工作的目标不能分享有些年轻人确实比较聪明,看事情也比较有眼光,但是却不懂得保护自己 ; 甚至有些年轻人,还刻意在同事面前表现自己,将自己看到的机会,以及自己的工作目标主动分享 ; 本来自己努力达成目标,就能成为领导身边不可替代的下属,可是在将自己的目标分享给别人后,自己是有一定的存在感了,但是同事知道了你的目标,知道了你的能力 ; 接下来同事也会朝着你制定的目标去努力,甚至是会主动超过你 ; 当同事在公司里的核心竞争力超过你之后,自然就能比你获得的机会更多。
二、自己总结的经验自己在工作中总结经验,会让自己的效率加倍,也会得到领导的好评,对自己在未来的发展中是有利的,但是自己将经验分享给同事后,自己在团队中就没有任何优势了,在领导提拔下属时,同事的机会就会多 ; 既然大家懂得总结经验,说明不是个笨人,应该有个长远的眼光,自己获得升职加薪的机会才是关键 ; 当大家自己找到提升效率的方法后,可以胜任更有挑战的工作,这对自己是有利的,只要自己不随便分享经验,到时候好机会就会是自己的。
三、自己的人脉关系有些人的工作能力虽然不强,但是却懂得维护各种关系,甚至在公司里有自己的小团体,利用无聊的时间,与公司里的所有人搞好关系,可以让自己获得更多的回报 ; 可是有些年轻人,总是炫耀自己积累的人脉,结果自己的人脉资源,不仅无法给自己带来任何便利,还会让同事清楚自己的底细 ; 自己的人脉关系好,应该用在拓展业务上,这才是人脉的变现,而不是将人脉分享给别人 ; 要是和竞争对手相比,自己在公司里没有任何优势 ; 所以说,自己积累的人脉关系不要给同事们分享。
四、自己的取得成绩有些人取得好成绩后,不是低调地等着拿奖金,而是迫不及待地向同事分享 ; 要明白同事不会为你庆祝的,这也不是正确增加面子的途径 ; 一旦大家利用自己的成绩,来向同事分享自己的成就,跟消遣自己没啥区别 ; 自己取得好成绩,即便没有去炫耀,同事们对你还有羡慕和嫉妒,要是你再表现得高调,肯定会被很多人给盯上,要明白枪打出头鸟,是任何时候都会出现的事情 ; 除了要有好的成绩外,还要提高自己的情商,这是立于不败之地的关键。
五、自己投机取巧的事情能力强除了业绩好之外,还能够发现工作中的无用功,虽然领导会严格要求下属们的工作流程,但是能力强的人,在投机取巧时,其他同事完全是看不出来的 ; 要明白这种事情,即便没有影响工作结果,领导也不会知道,但是在分享给同事后,就会将你投机取巧的事情说出去,给领导留下不认真工作的印象 ; 即便同事没有悄悄告诉领导,也会效仿你。等到后面东窗事发后,领导也会将责任算到你的身上 ; 所以说,自己投机取巧的事情,不要随便跟同事们分享。